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楼主1楼
刘创俊实名认证 发表于 2012-2-18 19:15:02 | 显示全部楼层

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帮亲戚打工不容易啊,反正我是这么认为的。
关键在双方。如果自己做的好,亲戚为人也好那到没什么。
如果其中一方或者双方对人对事都不好那就完了。
假设自己做的不好,处处觉得是亲戚会帮着你。那么亲戚吃亏。
假设亲戚尖酸刻薄,自己却做的很好,那么自己倒霉了。
再假设双方都不好,那么都倒霉了。
所以这事是很复杂的。
还有做管理本身就是很困难的一件事,本人亲身经历。
如果管理者对员工太好,容易让员工有依赖性,久而久之觉得理所当然,有一天你突然没之前那么好了,那员工反倒怪你了。
如果一开始管理者就对员工不好,那么失了人心,别人给你打工也没那么努力。
急不能对员工太好,又不能太差。既要跟员工打成一片,又要保持一定距离。管理是一个伤脑的事。
呵呵,总之凡事在人。无定论

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沙发2楼
刘创俊实名认证 发表于 2012-2-19 23:15:24 | 显示全部楼层
假如 发表于 2012-2-18 22:33
谢谢分享       我决定来个每月优秀员工奖或进步奖,然后亲戚与招来得员工一视同仁对待
然后每周一次总结 ...

总之不容易哦,尽量避免一起吧。免得有时候不愉快。毕竟跟熟人不愉快更尴尬。

如果每个人都可以多替别人想一点什么事都没咯

点评

恩恩  发表于 2012-2-20 12:56
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